4月30日，我县召开2024年度“领导干部进园区进企业 服务振兴新突破”专项行动推进会议，总结全县2023年以来“领导干部进园区进企业 服务振兴新突破”专项行动取得的成效和存在的问题，对2024年的工作任务进行了安排部署。县委常委、组织部部长陈春刚，县政府党组成员、朝阳柳城经济开发区管委会副主任崔宪满参加。
会议指出，去年年初，按照省、市、县委的工作要求，我县聚焦实施全面振兴新突破三年行动，取得了阶段性成效。在助力企业健康发展的同时，锻炼了干部能力、锤炼了队伍作风、优化了营商环境。我县坚持高位推动，打造助企干部队伍；细化政策措施，全力提供惠企保障；丰富活动载体，激发企业发展动能；积极协调推动，聚力解决企业难题，为实现三年行动首战告捷提供了坚强保障。
会议强调，要加大选派干部服务企业的力度，落实工作职责，主动联系服务企业；要加强专班成员单位的工作合力，相互配合、积极参与、有效衔接；要加强选派单位的服务保障，了解服务企业进展情况，细化服务举措；要丰富服务企业的工作氛围，推动工作亮点发掘，树立企业典型。
会议要求，要提高认识，切实增强开展好专项行动的思想自觉和行动自觉；要紧盯关键，确保专项行动高标准、高质量持续推进；要加强领导，汇聚协调联动、齐抓共管的强大合力，压实工作责任，加强考核问效，强化示范引领。要以更加饱满的状态、更加务实的作风、更加有力的举措，落实好专项机制，推动各类市场主体发展壮大，为打好打赢攻坚之年攻坚之战作出新的更大贡献。
记者齐云起 崔宏宇
来源：朝阳县新闻网
责任编辑：袁璐
